Fundada por Bill Gates em 1975, a Microsoft é considerada o pai da informática, já que após sua criação é que a população começou a ter acesso aos computadores que conhecemos atualmente, lembrando que os modelos e configurações eram bem mais simples do que os atuais.

Contando atualmente com unidades e escritórios em todas as partes do mundo, principalmente no Brasil, a empresa é tida como referência entre as demais concorrentes, já que é responsável pela comercialização de vários itens ligados a informática.

As vagas de emprego da Microsoft atraem os melhores profissionais disponíveis no mercado e por isso a concorrência é bem grande. Se você deseja ter a oportunidade de participar de um processo seletivo na Microsoft leia esse artigo e saiba como enviar o seu currículo.

Quais são as vagas disponíveis para o trabalhe conosco Microsoft?

Uma empresa do porte da Microsoft montou uma estrutura muito grande no Brasil, necessitando de uma grande variedade de profissionais para manter suas atividades. Além dos profissionais de desenvolvimento, suporte e manutenção de hardware, existem diversas funções administrativas, relacionadas a marketing e comunicação, desenvolvimento de novas tecnologias e, acima de tudo, programação e ajuste de banco de dados, além de segurança da informação.

Algumas áreas mais novas dentro do ramo, como o User Experience (UX) também são necessários dentro dos escritórios da Microsoft.

Outro grande desafio do trabalhe conosco Microsoft é a grande quantidade de empresas terceirizadas envolvidas nos projetos. Você pode trabalhar com a Microsoft, mas para a Microsoft fica mais difícil.

Como ser a pessoa esperada pela Microsoft?

Antes de tudo, é necessário entender o que exatamente você deseja desempenhar dentro da Microsoft. Desde o departamento de desenvolvimento até cargos administrativos, tidos como mais simples, são muito disputados e, por isso mesmo, têm exigências muito maiores do que outras empresas do mesmo setor.

Assim que as vagas são abertas, a equipe do RH busca currículos que estão de acordo com o perfil, direto no seu bando de dados que funciona através do site da empresa no endereço www.microsoft.com/brasil/carreiras.

A empresa está em busca de pessoas que tenham responsabilidade, iniciativa, criatividade, saibam trabalhar em grupo, entre outros. Além disso, existem pré-requisitos desejáveis e alguns indispensáveis, como fluência em inglês e noções de informática, mesmo quando não trabalhando diretamente na produção se software.

Outra característica que um profissional deve ter para atuar na Microsoft é uma postura de inovação que reflete na cultura da empresa. Ser um funcionário da Microsoft é a realização de um grande sonho, devido às possibilidades de crescimento e a boa remuneração que a empresa oferece para seus funcionários. Acontece, porém, que esta remuneração diferenciada também traz preocupações adicionais, como por exemplo, ter um grande comprometimento com o resultado, o que pode resultar em várias horas extras e fi9ns de semana trabalhada. Dependendo da área pode ser interessante ter disponibilidade para viagens, o que faz de pessoas sem filhos os mais recomendados para determinadas funções.

Não perca mais tempo! Registre seu currículo hoje mesmo e torça para ser convidado para a próxima seleção da Microsoft!